PERFIL

En el afán de fortalecer la formación de profesionales idóneos en el Área de la Contaduría Pública y Privada, la Carrera de Auditoria de la Universidad Mayor de San Simón marca como una meta principal la reestructuración de su perfil profesional, de modo tal que éste responda a las necesidades actuales del contexto y medio ambiente en general y tome en cuenta avances de la ciencia y la tecnología en la aplicación práctica a la realidad empresarial e institucional. Para este cometido, se ha diseñado un conjunto de estrategias de interrelación con otras de formación académica a nivel internacional que coadyuven con el diseño de la estructura curricular en base a estudios de la demanda de profesionales en Auditoria (Contaduría Pública) en el medio regional y nacional, estudio de la oferta de profesional en el área, recopilación de planes y programas de estudio de carreras similares necesarias para el diseño de la estructura curricular que considere el nuevo rol en el área, diseño y desarrollo de planes y programas de estudio actualizados que contienen todos los elementos básicos necesarios y formulación del nuevo perfil profesional del titulado en Auditoria (Contaduría Pública). La información que con anterioridad se proporciona justifica al estudio de mercado profesional, que considere las demandas socio-económicas del país y de la región y las opciones de la práctica de la profesión como la base y fundamento para el rediseño y orientación del perfil profesional y la oferta curricular.

En el presente, es evidente que el medio en general proporciona un sistema de oportunidades para el desarrollo integral de la Auditoria (Contaduría Pública), prueba clara constituye el surgimiento y desarrollo de universidades privadas que ofertan Carreras de Auditoria (Contaduría Pública) y otras afines.

Finalmente el perfil profesional ha de comprender los conocimientos, habilidades y actitudes que en general integran la formación que deberán tener los estudiantes al concluir sus estudios de licenciatura, de acuerdo con los propósitos u objetivos que han sido definidos para el Plan de Estudios. La definición del perfil de Estudios, buscando la congruencia con la actualización y los avances en el campo de la organización y la administración; así como de las necesidades sociales.

En consecuencia el perfil profesional que se propone es el aprobado en la Sectorial de Ciencias Económicas, Administrativas y Financieras llevado a cabo en la Universidad Gabriel René Moreno de Santa Cruz del 6 al 10 de octubre de 1997, el mismo que fue refrendado en el Seminario Interno de la Carrera de Auditoria, realizado el 20 de Junio de 1998; que a la letra dice:

• El Contador Público debe ser un profesional con alta capacitación en Contabilidad, Finanzas y Auditoria para el análisis e interpretación de las gestiones empresariales privadas, públicas y mixtas siguiendo los cambios más adecuados, conforme a las normas y procedimientos que se aprueban en la Asociación Interamericana de Contabilidad (AIC).

• Por otra parte, debe estar ejercitado en los principios de solvencia moral y profesional para enaltecer los ideales que persigue toda sociedad por la justicia, la equidad y la honradez, en todos los campos en que se desenvuelva.

• También su formación debe estar complementada con estudios matemáticos, económicos y sociales para su ubicación real en la sociedad

OBJETIVOS

La Auditoria en sí, es conceptualizada como técnica de registro, revisión, análisis y síntesis de manifestaciones hechas en los estados financieros, procedimientos y métodos operativos de una organización, cumplimiento de acuerdos contractuales, control interno eficaz y otros temas y objetos afines a la Contaduría Pública. Enmarcado en los establecido en esta lógica, la Auditoria en el contexto social boliviano, no identifica claramente un objeto de estudio, pero sí un campo de acción y desarrollo que es: La información gerencial de la gestión empresarial pública y privada. Es evidente que no existen empresas e instituciones en el medio que no requieran los servicios de un Auditor Público (Contador Público). Por supuesto que la profunda formación conducta ética del Auditor (Contador Público) establece el límite de su acción en las empresas e instituciones formalmente establecidas y se obliga a introducir a las organizaciones informales al ambiente de la realidad económica social nacional bajo la concepción legal.

Sin embargo, con el marco conceptual que antecede, podrían plantearse globalmente los siguientes objetivos:

• Formar profesionales idóneos en el área de la Contaduría tanto Pública como Privada, y socialmente comprometidos para mejorar las condiciones de subdesarrollo y dependencia del país.

• Promover la investigación, a fin de encontrar soluciones que se adecuen y coadyuven en el desarrollo de una sociedad más avanzada económica y políticamente.

REQUISITOS

Para lograr el perfil propuesto se pretende que el profesional universitario debe cumplir ciertos requisitos, como los siguientes:

• Poseer un conjunto de conocimientos especializados, adquiridos en un proceso educativo de nivel superior, que le brinden bases teóricas y habilidades prácticas para analizar, tomar decisiones y resolver problemas de gran complejidad, ya sean técnicos, humanísticos, científicos y sociales.

• Ser, en su desarrollo profesional analítico, crítico, objetivo, reflexivo, abierto a diferentes alternativas, responsable, creativo, propositito, emprendedor y por ello, autoridad profesional.

• Tener actitud de servicio que lo lleve a producir riqueza intelectual y material para contribuir tanto al mejoramiento de la vida social, como a la solución de la problemática profesional.

• Tener actitud de servicio que lo lleve a producir riqueza intelectual y material para contribuir tanto al mejoramiento de la vida social, como a la solución de la problemática nacional en un ámbito de competencia.

• Actuar ética y responsablemente en el desempeño profesional a partir de la conciencia de que su actividad y sus decisiones tienen consecuencia en razón de la importancia de los asuntos que le son encomendados y de las repercusiones de sus acciones y conocimientos.

MISIÓN Y VISIÓN

ORGANIZACION

La Carrera de Auditoria (Contaduría Pública) como unidad académica de enseñanza, investigación y extensión está dirigida por un Director de Carrera asistido por un Consejo de Carrera con carácter consultivo y de aprobación en primera instancia.

El Director de Carrera debe ser un Profesional Auditor (Contador Público), titular de una cátedra en la Facultad y dura en sus funciones dos (2) años. Es elegido por Claustro de Carrera, no pudiendo ser reelegido sino de manera discontinua.

El Consejo de Carrera es una instancia de co-gobierno docente estudiantil, jerárquicamente después del Consejo Facultativo y constituye la máxima autoridad en el gobierno de la carrera. El Consejo de Carrera está integrado por el Director de Carrera, tres delegados docentes titulares y tres delegados estudiantiles, elegidos en Claustro de Carrera.

Para ser miembro docente del Consejo de Carrera es necesario ser profesor titular de una o más materias de la misma Carrera con antigüedad mínima de un (1) año. Para ser delegado estudiante es necesario ser estudiante regular, legalmente inscrito en la respectiva carrera.

Los miembros del Consejo de Carrera son elegidos por el lapso de un (1) año.

TALLER TESIS

• CARATULAORIG ( 2009-05-27 10:18:23)
• CARATURLAORIGCD ( 2009-05-27 10:19:21)
• Ficha ( 2009-05-27 10:26:00)
• INSTRUCTIVO ( 2009-05-27 10:26:49)
• MODALIDADESTITULACION ( 2009-05-27 10:16:10)

EXAMEN DE GRADO

Examen de Grado

EXAMEN DE MESA

 

Cronograma de Examenes de Mesa

AMBITO DE ACCION

El campo de acción profesional del Licenciado en Auditoria (Contaduría Pública) se desarrolla, lo mismo en el sector privado que en el sector público, donde quiera que existe una entidad.

Las áreas fundamentales de desempeño profesional para el Auditor (Contador Público) se expresan en el siguiente cuadro:

Contabilidad Contabilidad general y de costos Información financiera Sistemas contables en cómputo Contabilidad internacional Consultoría y asesoría Contraloría Control interno Presupuestos Análisis e interpretación financiera Consultoría y asesoría Tesorería Crédito y cobranzas Manejo, liquidez y flujo de efectivo Manejo de riesgos Consultoría y asesoría

Auditoria Financiera Interna operacional Integral De fraudes De sistemas Gubernamental Fiscal Ecología Consultoría y asesoría Fiscal Financiera Planeación fiscal financiera Determinación de impuestos Defensa del contribuyente Sector público Elaboración de leyes y reglamentos fiscales Consultoría y asesoría

Dirección Financiera Dirección financiera Manejo de mercados de dinero Manejo de capitales nacionales Manejo de capitales Internacionales Planeación financiera Obtención de recursos Aplicación de recursos Control de los recursos Uso eficiente de activos Determinación de políticas financieras Formulación de proyectos Evaluación de proyectos Toma de decisiones financieras Finanzas públicas Consultoría y asesoría.

MODALIDADES DE TITULACION

Las modalidades de graduación vigentes en la Carrera de Administracion de Empresas son:

• Tesis o Proyecto de Grado
• Examen de Grado
• Trabajo Dirigido
• Excelencia Académica
• Internado
• Adscripción

La Tesis es un trabajo de investigación, que cumple con exigencias de metodología científica, a objeto de conocer y dar respuesta a un problema, planteando alternativas aplicables o proponiendo soluciones prácticas y/o técnicas.

EL proyecto de Grado es un trabajo de investigación, programación y diseño de objetivos de uso social y que cumple con exigencia de metodología científica con profundidad similar al de una Tesis.

El Trabajo Dirigido consiste en trabajos prácticos evaluados y supervisados en instituciones, empresas públicas o privadas, encargadas de proyectar o implementar obras para lo cual y en base a un temario se proyecta, dirige o fiscaliza bajo la supervisión de un asesor o guía de la institución o empresas, también otro campo de acción es el de verificar las soluciones de problemas específicos, demostrando dominio amplio del tema y capacidad para resolverlos.

En esta última modalidad, la Carrera de Auditoria (Contaduría Pública) se ha adherido al convenio del 26 de agosto de 1996 entre el Fondo de Inversión Social (FIS) y la UMSS y para tal efecto el Consejo de Carrera ha aprobado el reglamento correspondiente en abril de 1997.

El Internado se refiere al trabajo en instituciones del campo profesional real de las Auditorias, la Contabilidad y otros temas inherentes a la Contaduría Pública, en el que el estudiante pone a prueba sus conocimientos, dentro de la práctica profesional específica.

El Examen de Grado consiste en un Ciclo Académico en el cual se efectuará una valoración de la formación académica global del alumno, a través de pruebas de exploración (escritas y orales) del conocimiento que adquirió en la Carrera y/o sobre temas actuales de la Contaduría Pública.

La excelencia Académica se establece como un sistema que permite al alumno graduarse cuando el promedio de calificaciones resultado de la producción intelectual durante el periodo del pregrado ha alcanzado niveles de excelencia académica.

La Adscripción se refiere a la incorporación de alumnos no graduados a la realización de actividades en los ámbitos académicos, de investigación, de interacción y/o de gestión universitaria en la Universidad Mayor de San Simón.

PLANES DE ESTUDIOS

 

Nivel	Codigo	Materia	Pre Requisito
A	1302001	ADMINISTRACION GENERAL
A	1302002	ALGEBRA
A	1302003	CONTABILIDAD I
A	1302004	DERECHO COMERCIAL
A	1302013	MATEMATICA FINACIERA
B	1302005	CALCULO	1302002
B	1302006	CONTABILIDAD II	1302003
B	1302007	DERECHO DEL TRABAJO	1302004
B	1302008	ECONOMIA GENERAL
B	1302009	SISTEMAS ADMINISTRATIVOS	1302001
B	1302014	SEMINARIO BASICO
C	1302010	CONTABILIDAD III	1302006
C	1302011	DERECHO TRIBUTARIO	1302007
C	1302012	MICROECONOMIA	1302005 1302008
C	1302015	ESTADISTICA I	1302005
C	1302016	INVESTIGACION OPERATIVA	1302002
C	1302026	MACROECONOMIA	1302008
D	1302017	CALCULO ACTUARIAL	1302013
D	1302018	CONTABILIDAD DE BANCOS Y ENTIDADES FINANCIERA	1302010
D	1302021	ESTADISTICA II	1302015
D	1302024	ADM. DE PERSONAL	1302007 1302009
D	1302025	COSTOS I	1302010
D	1302029	INFORMATICA I	1302016
E	1302019	CONTABILIDAD PETROLERA Y MINERA	1302018
E	1302027	CONTABILIDAD DE SERVICIOS	1302025
E	1302028	COSTOS II	1302025
E	1302030	CONTAB. AGROPECUARIA	1302025
E	1302032	INFORMATICA II	1302029
F	1302031	GABINETE DE CONTABILIDAD	1302019
F	1302033	PRESUPUESTOS EMPRESAR.	1302028
F	1302034	TALLER DE COSTOS	1302028
F	1302035	ANALISIS E INTERP. DE E.F.	1302027 1302030
F	1302043	ORGANIZACION Y METODOS	1302024
G	1302036	ECONOMIA FISCAL	1302012
G	1302037	PREP. Y EVAL. DE PROYECTOS	1302034
G	1302038	PRESUPUESTOS FISCALES	1302033
G	1302039	AUDITORIA I	1302031 1302035
G	1302041	ECONOMIA MONETARIA	1302026
H	1302020	AUDITORIA TRIBUTARIA I	1302039
H	1302022	SEMINARIO SUPERIOR	1302038
H	1302040	CONTABILIDAD FISCAL	1302038
H	1302044	AUDITORIA II	1302039
H	1302046	COMERCIO INTERNACIONAL	1302041
I	1302023	AUDITORIA TRIBUTARIA II	1302020
I	1302042	METODOS Y TEC. DE INVEST.	1302043
I	1302045	AUDITORIA OPERATIVA	1302044
I	1302047	ADMINISTRACION FINANCIERA	1302035
I	1302048	GABINETE DE AUDITORIA	1302044
I	1302057	TALLER